Киев
,

30 января планируют начать квалификационное оценивание кандидатов на должности судей Верховного Суда – ВККСУ

Киев, 11 января 2017.

Ориентировочно 30 января кандидаты на должности судей Верховного Суда сдадут письменные тесты, 2 февраля – выполнят практическое задание *. Далее кандидаты будут проходить психологические тесты на морально-психологические качества и общие способности, а также общее собеседование. Финальные результаты планируют обнародовать в марте. Об этом во время презентации в Украинском кризисном медиа-центре рассказали члены Высшей квалификационной комиссии судей Украины (ВККСУ).

Анонимное тестирование

Тесты являются деперсонифицированными. С около 1 500 кандидатов, подавших заявки на участие в конкурсе, допуск получили 653 участника. Тест продлится 4 часа и будет состоять из 120 вопросов, каждый из которых будет содержать по 4 варианта ответов. «Тестирование является анонимным. Мы приняли меры, чтобы не происходили манипуляции с тестовыми тетрадями, переклейки идентификационных элементов. Кандидат узнает о своем уникальном номере, только когда получит задания», – отметил Андрей Козлов, член ВККСУ. Часть задач без ответов уже предоставили кандидатам для подготовки.

По словам Тараса Лукаша, члена ВККСУ, результаты подсчитывает компьютер, считывая отметку на тесте. Вопрос готовили и рецензировали эксперты вне ВККСУ. «Комиссия не готовила вопросы. Была создана специальная группа специалистов. Тесты прошли четыре рецензии, происходило перекрестное рецензирование внутри группы», – рассказал член ВККСУ. По словам Андрея Козлова, большее количество баллов приходится на вопрос по специализации, которую выбрал кандидат, остальные – конституционное право, антикоррупционное законодательство и практика Европейского суда по правам человека.

«Залезть в голову» будущему судьи

Вторая составляющая оценки – практическое задание. Ее цель – в большей степени увидеть юридическую личность судьи. «Важно увидеть умение судьи создавать источник права, поэтому будет исследоваться умение систематизировать и обрабатывать информацию, четко формулировать свою позицию, поднимать проблемы, пробелы в законодательстве, ясность и предсказуемость решений, мотивировка – ясность для сторон процесса и наблюдателей, членов общества, чем определенный аргумент приемлемый, а другой – нет. Ясность справедливости не менее важна, чем сама справедливость», – считает Довидас Виткаускас, координатор проекта ЕС «Поддержка реформ в сфере юстиции в Украине».

По словам Тараса Лукаша, кандидату будет предоставляться судебное решение: первой инстанции, апелляции и кассационная жалоба вместе с описательной частью. От кандидата будут ждать мотивационную и результативную часть. На это у него будет 5 часов. Результат проверят члены ВККС. На этом этапе оценивание также остается деперсонифицированным. Максимальное количество баллов, которые может получить кандидат во время практического задания – 120.

Оценивания является открытым для общественности, для этого необходимо подать заявление за 10 дней.

Морально психологические качества будущего судьи

Максимально 200 баллов кандидат может получить во время тестирования его морально-психологических качеств и общих способностей. «Мы стараемся впервые взглянуть на судью, как на человека. Залезть в голову и душу человеку, который решил в наше время пойти на такую ответственную должность. Так делают во многих развитых современных юрисдикциях. Исключительно тестирование знаний кандидата не дало бы такого результата», – считает Андрей Козлов. По результатам психолог сделает профессиональное заключение. Члены ВККСУ на данном этапе не участвуют.

Процесс оценки завершается общим собеседованием, на которой обещают использовать результаты предыдущих этапов.

 * 11 января состоится заседание ВККСУ, во время которого определят окончательные даты.

Поделиться в соцсетях

Вконтакте Twitter
Больше новостей по теме